Partner serwisu
#Wojna Rosja - Ukraina - zobacz serwis specjalny!

 

Energetyka | Biznes - Polska

Tobiszowski: Polska Grupa Górnicza ma być silnym organizmem (cz. I)

| Emilia Derewienko źródło: RynekInfrastruktury.pl 02.06.2016

 

Tobiszowski: Polska Grupa Górnicza ma być silnym organizmem (cz. I)
fot. tobiszowski.pl

Więcej z regionu:

Polska

Podziel się ze znajomymi:

facebookLogolinkedInLogolinkedInLogo
emailLogowykopLogogooglePlusLogo

 

– Bardzo ważnym elementem restrukturyzacji będzie wzrost wydajności. Zgodnie z założeniami, w okresie od maja do lipca tego roku, wyniesie ona w PGG na jednego pracownika 888 ton, podczas gdy w 2015 roku w Kompanii Węglowej wydajność wynosiła 705 ton na zatrudnionego pracownika – mówi w rozmowie z portalem „RynekInfrastruktury.pl” wiceminister energii Grzegorz Tobiszowski, odpowiedzialny za restrukturyzację górnictwa.
Emilia Derewienko, „RynekInfrastruktury.pl”: Jakie są cele nowo utworzonej Polskiej Grupy Górniczej?

Grzegorz Tobiszowski, wiceminister energii, pełnomocnik Rządu ds. restrukturyzacji górnictwa węgla kamiennego: Utworzenie PGG miało na celu zbudowanie silnego organizmu, który pozwoli skutecznie realizować zmiany na rynku węgla kamiennego. Jednym z głównych założeń PGG jest także osiągnięcie dodatnich wyników finansowych. Będzie to możliwe po realizacji kluczowych założeń, wynikających z biznes planu. Mam tu na myśli czasowe zawieszenie niektórych świadczeń pracowniczych, zmiany organizacyjne w postaci łączenia zakładów w kopalnie zespolone. To pozwoli m.in. zoptymalizować struktury i stan zatrudnienia, czy też lepiej wykorzystać majątek produkcyjny.

Kolejnym elementem restrukturyzacji będzie sukcesywne zmniejszenie poziomu zatrudnienia, oparte wyłącznie na naturalnych odejściach. W okresie od maja do lipca br., stan zatrudnienia w PGG ulegnie obniżeniu o tysiąc osób, natomiast na przestrzeni całego 2016 roku o 2,8 tys. osób. Bardzo ważnym elementem będzie wzrost wydajności. Zgodnie z założeniami, w okresie od maja do lipca tego roku, wyniesie ona w PGG na jednego pracownika 888 ton, podczas gdy w 2015 roku w Kompanii Węglowej wydajność wynosiła 705 ton na zatrudnionego pracownika.

Powołanie do życia PGG to bardzo ważny, ale dopiero pierwszy etap porządkowania i restrukturyzacji branży węgla kamiennego w Polsce. Na rządowy plan dla górnictwa składa się również kwestia uregulowania rynku sprzedaży węgla, ograniczenie konkurencji cenowej między spółkami wydobywczymi, wprowadzenie uregulowań prawnych, które pozwolą na obniżenie kosztów wydobycia oraz restrukturyzację kosztową w każdej ze spółek górniczych.

Jak będzie wyglądała restrukturyzacja górnictwa węgla kamiennego? Jakie czynności restrukturyzacyjne zamierzacie Państwo podjąć?

Najważniejszym kierunkiem działań restrukturyzacyjnych jest zmniejszenie kosztów poprzez: zwiększenie wydajności, dostosowanie wydobycia do potrzeb rynku, a tam gdzie to możliwe zwiększenie w strukturze wydobycia udziału produktów o wyższej wartości dodanej: węgli średnich i grubych o wysokich parametrach jakościowych, paliw kwalifikowanych. Ważnym obszarem jest również poprawa zarządzania spółkami sektora i optymalne wykorzystanie ich majątku – także zbywanie majątku nieprodukcyjnego. Ograniczenie kosztów powinno dotyczyć wszystkich możliwych obszarów działalności spółki, w taki sposób, aby w żadnym wypadku jednak nie zostały pogorszone bezpieczeństwo pracy górników i ruchu zakładu górniczego. Spółki muszą lepiej wykorzystywać posiadane zasoby i środki.

W procesie restrukturyzacji nie należy pomijać kwestii inwestycji. Powinny być one kierowane tam, gdzie zapewnią najwyższą efektywność ekonomiczną. Zapewnienie odpowiedniego poziomu inwestycji jest istotnym czynnikiem uzyskania oczekiwanego poziomu wydajności. Działania prowadzone na poziomie właścicielskim tworzą warunki dla działań naprawczych na poziomie operacyjnego funkcjonowania kopalń, które są najistotniejszym elementem procesu restrukturyzacyjnego.

Kolejną część wywiadu z wiceministrem energii można przeczytać tu

Podziel się z innymi:

facebookLogolinkedInLogolinkedInLogoemailLogowykopLogogooglePlusLogo
Zobacz też

 

ŚLEDŹ NAS NA:
Zapisz się do newslettera:
Podanie adresu e-mail oraz wciśnięcie ‘OK’ jest równoznaczne z wyrażeniem zgody na:
  • przesyłanie przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa na podany adres e-mail newsletterów zawierających informacje branżowe, marketingowe oraz handlowe.
  • przesyłanie przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa (dalej: TOR), na podany adres e-mail informacji handlowych pochodzących od innych niż TOR podmiotów.
Podanie adresu email oraz wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Podającemu przysługuje prawo do wglądu w swoje dane osobowe przetwarzane przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa oraz ich poprawiania.
Śledź nasze wiadomości:
Zapisz się do newslettera:
Podanie adresu e-mail oraz wciśnięcie ‘OK’ jest równoznaczne z wyrażeniem zgody na:
  • przesyłanie przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa na podany adres e-mail newsletterów zawierających informacje branżowe, marketingowe oraz handlowe.
  • przesyłanie przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa (dalej: TOR), na podany adres e-mail informacji handlowych pochodzących od innych niż TOR podmiotów.
Podanie adresu email oraz wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Podającemu przysługuje prawo do wglądu w swoje dane osobowe przetwarzane przez Zespół Doradców Gospodarczych TOR sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Sielecka 35, 00-738 Warszawa oraz ich poprawiania.

współpraca

 Rynek Kolejowy Rynek Lotniczy Transport Publiczny ZDG TOR
© ZDG TOR Sp. z o.o. | BM5